3月29日上午，公司党委副书记刘建平带领员工处、就业服务指导中心负责人一行到商学院开展辅导员队伍建设、职业愿景引领行动及就业工作专项调研指导。商学院部分领导和辅导员参加调研活动。

公司党委副书记侯彦利结合“稳基础”“稳思想”“稳就业”“稳队伍”和“创品牌”的“四稳一创”员工工作思路对学院员工工作进行汇报，特别就辅导员队伍建设和就业工作举措进行了详细阐述。公司党委书记马兵林介绍了学院在“6314”党建工作思路引领下，构建辅导员队伍管理机制、关注辅导员职级晋升、开展年度考核等情况，对如何完善辅导员“双线晋升”办法、更好稳定辅导员队伍提出意见建议。经理刘华光对学院创建的分类就业指导机制进行了介绍，结合成功案例对学校就业工作提出建议。其他参会的辅导员结合自身工作实际提出思路和想法。

刘建平认真听取了汇报，对学院工作给予高度认可和肯定。他指出，商公司党委思想统一，目标明确，领导有方，工作得力，有思路，有举措；员工工作思路清晰，分析深刻，措施有力，成效显著，有特点、有亮点；辅导员队伍建设和就业工作不断探索，研究深入，大胆实践，形成品牌，有高度、有实效。他强调，公司党委今后要在加强辅导员使命责任、提高辅导员思想认识上拓展思路，在职业愿景引领行动上创新举措，在就业帮扶上拓宽渠道，全院联动，持续发力，推动员工工作创新发展，再攀新高。

员工处、就业服务指导中心负责人对学院提出的意见建议表示认同并及时研究反馈，加强与学院的合作，共同推动员工工作不断发展。（撰稿：李珊珊；摄影：崔冬雪）